工作职责：

1.负责加盟商培训课程设计，参与内部专业课程开发与授课;
2.设计课程内容和培训日程安排，完善培训教材，追踪人员培训进度;
3.发掘确认培训需求，对加盟体系人员进行经 验萃取，推动培训课程设计与实施，有效将培训效果影响最大化;
4.跟踪培训的具体实施效果;

任职资格：

1.本科及以上学历，参与过培训体系搭建优先。
2.熟练使用PPT等办公软件
3.有授课经验或课程开发经验优先
4.热爱培训行业，善于沟通做事细心，有责任感。